我省出臺完善全科醫(yī)生培養(yǎng)與使用激勵機制方案

每年招收村醫(yī)訂單定向醫(yī)學生500名

　　每日甘肅網(wǎng)7月23日訊(蘭州晨報/掌上蘭州記者梁峽林)省政府辦公廳日前印發(fā)《甘肅省改革完善全科醫(yī)生培養(yǎng)與使用激勵機制實施方案》，提出,，每年招收村醫(yī)訂單定向醫(yī)學生500名。

　　1 每年招收村醫(yī)訂單定向醫(yī)學生500名

　　《方案》提出,，加大訂單定向培養(yǎng)全科醫(yī)生力度,。擴大農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生(本科)和村醫(yī)訂單定向醫(yī)學生(專科)教育培養(yǎng)規(guī)模,，以考生戶籍所在地的市州為單位進行定向招生,。積極向國家爭取，逐年擴大農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生招生規(guī)模,，每年招收村醫(yī)訂單定向醫(yī)學生500名,。大力推進少數(shù)民族地區(qū)和深度貧困地區(qū)全科人才培養(yǎng)，面向民族地區(qū)和深度貧困地區(qū)實行單獨劃線單獨錄取,，滿足民族地區(qū),、貧困地區(qū)全科醫(yī)生需求?？忌浫『笈c各院校簽訂培養(yǎng)協(xié)議,，由各級衛(wèi)生計生部門組織用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，畢業(yè)后回戶籍所在地基層醫(yī)療衛(wèi)生機構服務不少于6年,。

　　2 實施住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和助理醫(yī)生培訓制度

　　鼓勵基層醫(yī)療機構招錄的2014年及以后畢業(yè)的本科及以上學歷臨床醫(yī)學專業(yè),、中醫(yī)和中西醫(yī)結合專業(yè)畢業(yè)生參加全科醫(yī)學、中醫(yī)全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓,，臨床醫(yī)學,、中醫(yī)學專科畢業(yè)生參加助理全科醫(yī)生培訓,。到2020年,，全省全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓招收人數(shù)達到當年招收總數(shù)的20%，并逐年提高比例,。支持基層醫(yī)療機構具有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格的醫(yī)務人員參加全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和助理全科醫(yī)生培訓,。

　　3 符合條件有執(zhí)業(yè)資格的人員優(yōu)先聘用

　　《方案》明確，推進全科醫(yī)生特崗計劃試點工作,，積極引導和激勵優(yōu)秀人才到基層從事全科醫(yī)生工作,。到2020年，逐步將試點范圍覆蓋到全省所有貧困縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,，所需資金由中央和省級財政共同承擔并適當提高補助標準,。特設崗位服務期為4年，由用人單位與其簽訂服務合同,。鼓勵有條件的地區(qū)結合本地實際實施全科醫(yī)生特崗計劃,，對符合縣級事業(yè)單位招聘基本條件、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、已經(jīng)注冊為全科醫(yī)師或經(jīng)過全科醫(yī)生規(guī)范化培訓合格的社會人員優(yōu)先聘用,。

　　4 提高全科醫(yī)生薪酬水平

　　對農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生和經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的全科醫(yī)生,，實行“縣管鄉(xiāng)用”，對村醫(yī)訂單定向醫(yī)學生和經(jīng)助理全科醫(yī)生培訓合格到村衛(wèi)生室工作的助理全科醫(yī)生,，實行“鄉(xiāng)管村用”,。對服務期滿的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生，在城市公立醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心公開招聘時,，同等條件下優(yōu)先聘用,，或設置專門比例招聘。鼓勵服務期滿的訂單定向醫(yī)學生繼續(xù)在基層醫(yī)療機構服務,，連續(xù)工作15年的優(yōu)先聘用到縣級及以上醫(yī)療機構工作。

　　合理核定政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機構績效工資總額,，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、社區(qū)衛(wèi)生服務中心全科醫(yī)生工資水平，使其與當?shù)乜h級公立醫(yī)院同等條件臨床醫(yī)師工資水平相銜接,。對經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的本科學歷全科醫(yī)生,，在人員招聘、職稱晉升,、崗位聘用等方面,，與臨床醫(yī)學、中醫(yī)碩士專業(yè)學位研究生同等對待,，落實工資等相關待遇,，在核定績效工資總額時給予其進一步傾斜。